为细化深化职工服务，持续为促进公司高质量发展贡献工会力量、展现工会作为，四公司工会用好“学”“活”“实”三字诀，积极推动工会工作持续创新发展。
以“学”为抓手，在思想引领上下功夫。以学习宣传贯彻党的二十大精神为主线，持续加强工会宣传阵地建设，不断加强“职工之家”“职工书屋”建设，积极创建学习型组织，着力打造职工文化服务阵地。组织职工赴武清区博物馆参观学习，听事迹、看展品、悟精神，引导职工追寻先辈的足迹，传承红色精神。积极开展女职工维权行动月普法活动，提升职工法律维权意识，保障女职工基本权益。四公司工会多举措营造了好学习、会学习的浓厚氛围。职工徐可积极参与读书打榜、玫瑰书香、巾帼建功等阅读学习活动，与同事朋友交流读书心得，陪同孩子亲子阅读，带动阅读成为大家共同的爱好，获2023年天津工会“阅读积极女职工”荣誉称号。
以“活”为手段，在学以致用上求突破。依托“劳模创新工作室”，将技术创新融入到项目日常工作中，组织职工积极参与青年论坛、五小创新、职工技术成果认定等活动，将创新成果推广应用到工程施工中，融入生产经营中心工作。以“工人先锋号”“青年突击队”等创建活动为抓手，推动广大职工群众岗位练兵，深入开展业务技能竞赛活动，营造以赛促学、争先创优的良好氛围。中东代表处多次开展月度主题劳动竞赛活动，不断掀起施工大干热潮，代表处团队用实际行动展示着“基础速度”，获2024年全国工人先锋号荣誉称号。
以“实”为重点，在任务落实上见实效。强化工会品牌，积极开展四季帮扶、健康体检、一线慰问等工作，持续做实“我为群众做实事”实践活动，提升广大职工群体幸福感、归属感、获得感。坚持面向基层，以广大职工的真实需求为出发点和落脚点，精准服务职工，着力营造和谐融洽企业氛围。四公司工会深入施工一线走访调查、发放问卷，发现问题并寻找突破口，通过“四聚四融”工作模式，努力把工会组织优势、制度优势和群众工作优势转化为企业的竞争优势、创新优势、发展优势，形成生产经营和工会工作“双翼齐飞”的局面，调研成果获2023年度天津市工会系统优秀调研成果一等奖。
接下来，四公司工会将不断加强对职工思想政治上的引领，积极探索形式多样的活动载体、活动方式和工作方法，用组织温情激发职工干事热情，汇聚广大职工建功新时代的磅礴力量。
【责编：倪新欣】
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